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重庆市人力资源和社会保障局办公室关于
开展2025年全市技工院校优秀教师、优秀班主任、优秀教育工作者推荐工作的通知
各区县（自治县）人力社保局，两江新区社会保障局、西部科学城重庆高新区政务服务和社会事务中心、万盛经开区人力社保局，有关主管部门，各技工院校：
为深入贯彻国家关于大力发展技工教育的决策部署，全面落实立德树人的根本任务，大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，充分展现新时代技工教育工作者风采，激励广大教师和教育工作者投身改革实践。经研究，决定在全市技工院校范围内推荐一批优秀典型，现就有关事项通知如下：
一、指导思想
以服务区域经济社会发展为宗旨，以促进就业为导向，以提高技能人才培养质量为核心，重点选树在深化产教融合、校企合作，推动工学一体化教学改革，提升学生职业素养、就创能力、综合素质等方面做出突出贡献的先进典型，彰显技工教育特色，营造崇尚技能、尊师重道的良好氛围。
二、选树类别与名额
（一）优秀教师：面向一线专兼职教师（含实习指导教师），选树20名。
（二）优秀班主任：面向现任班主任（含外聘人员），选树15名。
（三）优秀教育工作者：面向从事教学管理、学生管理 、项目管理、校企合作、后勤管理等工作的行政及教辅人员（含外聘人员），选树15名。
三、选树条件
（一）基本条件（所有类别均需具备）
1．政治立场坚定，忠于党和人民的教育事业，模范践行社会主义核心价值观，师德师风高尚，为人师表。
2．热爱技工教育事业，具有强烈的责任感和使命感，工作实绩突出，师生认可度高。
3．近三年无教学事故，无师德师风问题，无违法违纪记录。
（二）分类条件（突出技工教育特色与育人重点）
1．优秀教师：
（1）深耕教学改革：积极探索符合技能人才成长规律的教学模式（如项目教学、案例教学、情境教学、模块教学等），有效实施工学一体化教学改革方法，教学效果显著，学生技能水平提升快。
（2）突出实践能力：具备扎实的专业理论功底和精湛的实践操作技能（一体化教师优先），积极参与企业实践、技术研发或社会服务，能将新技术、新工艺、新标准融入教学实践。
（3）注重工匠精神培育：在教学中潜移默化融入劳模精神、劳动精神、工匠精神教育，培养学生严谨专注、精益求精的职业态度。
（4）服务产业发展：教学内容紧密对接区域产业需求，积极参与专业建设、课程开发（尤其是活页式、工作手册式教材开发）及实训基地建设等。
2．优秀班主任：
（1）聚焦职业素养养成：班级管理工作成效显著，特别在培养学生良好职业道德（诚实守信、爱岗敬业）、职业行为习惯、团队协作精神、安全规范意识方面有创新举措和突出效果。
（2）强化生涯规划指导：深入了解行业企业，有效开展学生职业生涯规划与就业创业指导，帮助学生树立正确职业观、择业观、成才观。
（3）营造匠心育人氛围：积极建设具有专业特色的班级文化，组织技能竞赛、企业参观、优秀毕业生报告会等活动，营造崇尚技能、学习榜样的浓厚氛围。
（4）深化校企协同育人：主动加强与合作企业、实习单位的联系沟通，在协同管理学生实习、共同评价学生表现方面作用突出。
3．优秀教育工作者：
（1）服务教学一线：管理育人、服务育人意识强，工作高效务实，为学校中心工作（特别是工学一体化教学改革、校企合作、招生就业、实习实训、培训评价等）提供有力支撑和保障。
（2）推动产教融合：在拓展校企合作渠道、搭建产教融合平台（如工匠学院、产业学院、技工教育集团等）、促进科技成果转化、服务企业技术升级等方面做出重要贡献。
（3）优化管理服务：在提升教学管理水平、创新学生管理模式（尤其关注学生实习管理、心理健康管理等）、改善实训条件、优化后勤服务、建设平安校园等方面有工作创和显著成效。
（4）保障育人环境：为营造良好的技术技能学习环境、弘扬工匠精神的校园文化环境做出积极努力。
（三）特殊条件
援藏、援疆或抽调到外单位技工教育相关岗位顶岗锻炼且表现优秀的人员可推荐为优秀教育工作者，不受评选名额限制。
四、选树程序
（一）推荐申报。各院校根据分配名额（附件1）和条件，坚持公平、公正、公开原则，经民主推荐、集体研究、校内公示（不少于3个工作日）后，确定推荐人选，按要求报送至主管部门或所在区县人力社保部门审核并加盖公章。
（二）组织评审。市职协组织专家对推荐人选材料进行综合审查，并提出评审建议名单报市人力社保局。
（三）公示发布。市人力社保局研究确定选树人员名单，并在局官网公示5个工作日，公示无异议后发文公布。
五、材料报送
各院校于7月10日前，将以下材料（纸质版盖章+电子版）报送至市职协。
（一）学校推荐报告（正式公文）：说明推荐程序、公示情况（附）等。
（二）推荐人员汇总表（附件2）：纸质版盖章、电子版各1份。
（三）推荐人员申报表（附件3）：纸质版盖章1份。
（四）先进事迹材料：2000字左右，紧扣选树条件，突出技工教育特色和育人成效，内容详实，事例生动。
（五）相关佐证材料复印件：如获奖证书、教科研成果、企业实践证明、指导学生获奖证明、媒体报道宣传、公示材料、顶岗锻炼单位工作表现证明材料等，纸质版盖章各1份。
六、工作要求
（一）高度重视，精心组织。各院校要充分认识选树工作的重要意义，切实加强领导，周密部署，认真准备申报材料，确保选树工作顺利开展。
（二）坚持标准，确保质量。严格把握评选条件，坚持优中选优，真正把扎根教育教学一线，育人成果显著、师生公认度高的先进典型推荐出来。
（三）面向基层，倾斜一线。推荐人选应向长期辛勤工作在教育教学、学生管理、校企合作第一线的普通教师、班主任和管理服务人员倾斜。
（四）加强宣传，营造氛围。各院校要以此次选树活动为契机，广泛宣传优秀典型、先进事迹，讲好技教故事，弘扬时代风尚，激发广大教职员工的工作热情和创新活力，推动全市技工教育再上新台阶。
联系人及联系方式：刘佳，88126905；李中琴，8815225
申报联系人及联系方式：单宇飞，13883455672，邮箱：123253253@qq.com，地址：重庆市渝北区黄山大道中段杨柳路2号重庆市科学技术研究院A座11楼，。
附件：1．名额分配表；
2．推荐人员汇总表；
3．推荐人员申报表。
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