重庆市乡村人才振兴工作专班办公室
关于印发2023年乡村人才振兴重点工作任务清单的通知
渝人社办〔2023〕149号
各区县(自治县)人力社保局,两江新区社会保障局、西部科学城重庆高新区政务服务与社会事务中心、万盛经开区人力社保局,有关市级部门(单位):
为深入贯彻落实市委农村工作会议精神,根据市委、市政府《关于做好二O二三年全面推进乡村振兴重点工作的实施意见》有关要求,乡村人才振兴工作专班办公室(设在市人力社保局)会同相关市级部门研究确定了《2023年乡村人才振兴重点工作任务清单》,现印发给你们,请结合实际,创新方法,打表推动、闭环落实,确保每项重点任务落地见效。
附件:2023年乡村人才振兴重点工作任务清单
重庆市人力资源和社会保障局办公室
2023年6月7日
(此件公开发布)
附件
2023年乡村人才振兴重点工作任务清单
序号 |
重点任务名称 |
主要措施及预期成效 |
牵头单位 |
1 |
科技特派员选派计划 |
坚持双向选择,围绕我市农业产业发展需求,选派国家“三区”科技人才275名、市级特派员1000名,优化管理机制,组织科技特派员开展科技帮扶,推广新品种、新技术,培训基层技术骨干。 |
市科技局 |
2 |
乡镇社会工作服务站全覆盖建设项目 |
开展社会工作三级服务体系建设中期评估工作,采取地方自评和实地评估相结合的方式进行,推动全市社会工作三级服务体系建设提质增效,加强农村社会工作人才队伍建设,实现乡镇社会工作服务站全覆盖,充分发挥社会工作服务在创新治理、服务乡村振兴等方面的作用。 |
市民政局 |
3 |
乡村基层事业单位人才招聘计划 |
适当放宽年龄、学历、专业等要求,招聘3000名大学毕业生到乡村基层事业单位工作;落实高校毕业生高定工资政策,引导人才向基层流动。 |
市人力社保局 |
4 |
全市乡村人才振兴示范区(县)创建 |
坚持把乡村人力资本开发放在首要位置,加强乡村产业人才培育,加快培育农业科技人才,加快集聚公共服务人才,完善乡村人才支持政策,为全市乡村人才振兴提供一套比较成熟、可复制推广的做法和工作经验。力争创建3个乡村人才振兴示范区(县)。 |
市人力社保局 |
5 |
“三支一扶” 人才专项招募计划 |
专项招募600人,从事基层农技服务、教育、医疗卫生工作。 |
市人力社保局 |
6 |
实施基层农技人员“定向评价、定向使用”职称评聘制度 |
全面落实县以下事业单位职员等级晋升制度,在基层农技人员中探索实施“定向评价、定向使用”职称评聘制度;制定出台《重庆市乡镇农业服务机构农业技术人员“定向评价定向使用高级职称资格评聘办法》。 |
市人力社保局 |
7 |
“揭榜挂帅”选派专家服务团服务基层计划 |
采取揭榜挂帅的方式,实行“基层出题”和“专家发榜”双向通道开展项目需求征集和专家团队征集;选派100个以上专家团队1000名以上专家到乡村一线开展精准帮扶,建立产业示范基地,开展技术服务,培养乡村本土人才,助推乡村公共服务均衡发展。 |
市人力社保局 |
8 |
巴渝乡村工匠 培育计划 |
支持技工院校建设一批乡村振兴专业,建立一批服务乡村振兴的技能大师工作室、高技能人才培训基地和乡村工匠驿站;围绕特色产业发展,劳动力就业需求,开发具有区域特色的专项职业能力,打造技能品牌。 |
市人力社保局、市农业农村委、市乡村振兴局 |
9 |
实施劳务经纪人培育工程 |
推进实施万名乡村劳务经纪人培育,确保“1村(社区)1人”为农民工提供用工对接、政策宣传、权益维护等服务。 |
市人力社保局 |
10 |
实施万名乡村工程技术人才培育工程 |
继续健全完善设计下乡工作室,引导支持“三师一家”下乡服务4000人次以上,持续挖掘巴渝传统建筑建造修缮技艺传承人,培训巴渝传统建筑工匠250名、乡村建设工匠300名。 |
市住房城乡建委 |
11 |
“三师”进社区行动 |
科学引导“三师”服务社区群众,重点指导一批“三师”服务老旧小区改造项目,策划开展一批“三师”主题宣传活动。 |
市住房城乡建委 |
12 |
加快推进农村环卫治理人才培育工作 |
以农村生活垃圾分类治理管理员培训为重点,扩大培训农村生活垃圾分类指导员,更好的服务乡村发展,建设美丽乡村。 |
市城市管理局 |
13 |
园艺技术进乡村活动 |
开展2期园艺专业技术人员基层现场培训,通过有针对性的解决村民在生产生活中遇到的技术难题,努力培养园艺管护的“乡土专家”。 |
市城市管理局 |
14 |
重庆市高素质农民培育计划 |
根据中央转移支付资金和农业农村部下达的任务量以及各区县培育需求,2023年拟培育高素质农民10000人,认定农村致富带头人1000人。 |
市农业农村委 |
15 |
重庆市乡村产业振兴带头人培育“头雁”项目 |
根据农业部、财政部要求,自2022年起,全市启动实施乡村振兴带头人‘头雁’项目,原则上每年培育新型农业经营主体带头人400名,力争5年培育2000人。按照培育要求,2023年拟面向全市遴选培育‘头雁’400名。” |
市农业农村委 |
16 |
农村电商人才提升培训项目 |
以国家电子商务进农村综合示范创建为抓手,做好农村电商人才培育孵化,推进阿里造星、抖音美好重庆商家赋能等活动,争取阿里橙点培训、抖音乡村英才计划等资源,加强农村地区电商人才提升培训和孵化,力争中心城区以外区县培训人数超2万人次。 |
市商务委 |
17 |
重庆市区县医学头雁人才项目 |
在区县级医疗机构中择优选拔120名在岗卫生专业技术人员,给予人才政策支持。 |
市卫生健康委 |
18 |
重庆市基层优秀卫生人才选拔培养项目 |
每年选拔基层优秀卫生人才200名到市内外知名三级医院开展培训,提升基层医务人员专业技术水平。 |
市卫生健康委 |
19 |
乡村振兴干部市级培训基地和现场教学点建设项目 |
主要措施:1.支持被评为全国脱贫攻坚示范基地和巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接村级交流基地纳入市级干部培训基地;2.制订支持乡村振兴干部市级培训基地和现场教学点政策;3.制订乡村振兴干部市级培训基地和现场教学点建设标准和申报、认定以及后续动态管理办法。鼓励特色亮点突出、代表性典型性明显的区县积极申报;3.组织专家开展实地评审。 预期成效:1.首批认定乡村振兴干部市级培训基地5-8个;2.首批认定乡村振兴干部市级培训现场教学点30个以上。 |
市乡村振兴局 |
20 |
“乡村好青年”行动计划项目 |
依托“西部计划” “三下乡”“返家乡”等项目,全年动员不少于15万名青年参与乡村振兴,举办“青耘重庆”直播助农活动不少于35场次,帮助销售农产品不少于400万元。发放“乡村振兴青年贷”“大学生创业帮扶计划”等金融支持不少于10亿元的,帮扶涉农领域创业青年不少于4000人次。培育高素质青年农民不少于800人。 |
团市委 |
21 |
“巴渝巾帼”乡村振兴培训项目 |
通过基层妇联领头雁培训、巾帼致富带头人培训、创新创业宣传培训等方式,培养一批高素质巾帼带头人,团结引领更多妇女创业创新,为推动乡村产业高质量发展、推进乡村振兴贡献巾帼力量。 |
市妇联 |