语音播报
进入播报模式
退出播报
近日，市人力社保局、市经信委印发了《重庆市工程技术工业设计专业职称申报条件》，对工业设计专业高、中、初等各级职称申报条件进行了明确，以进一步推进职称改革，客观、公正、科学地评价和选拔我市工业设计专业技术人才。
一、为什么要制定工业设计专业职称申报条件？
人才作为设计创新的第一资源，是推动设计产业发展的核心支点。长期以来，我国工业设计领域缺乏系统规范的人才水平和能力评价，严重制约了产业发展。重庆是制造业重镇，经过多年发展，聚集了一批长期从事设计、能力和业绩显著的专业人才，目前全市的国家级、市级工业设计中心拥有设计相关从业人员7000余人，每年院校工业设计专业毕业生超过2000人，工业设计人才数量呈现持续增长趋势，随着工业设计专业化、职业化发展，迫切需要完善的人才评价体系和制度。
二、条件的政策依据是什么？
1.《人力资源社会保障部工业和信息化部关于深化工程技术人才职称制度改革的指导意见》；
2.《重庆市深化职称制度改革实施意见》；
3.《重庆市职称评审管理办法》。
三、条件的主要内容有哪些？
主要对工业设计员、助理工业设计师、工业设计师、高级工业设计师、正高级工业设计师的基本条件和申报条件进行明确，重点明确申报各级职称的学历、工作年限等基本要求和专业能力、业绩条件及破格条件等能力业绩要求。
四、哪些人可以申报？
重庆市各类企事业单位中从事工业设计专业相关领域工作的专业技术人员，符合条件均可申报。
五、工业设计专业职称有哪些层级？
工程技术工业设计专业职称设员级、助理级、中级、副高级、正高级，对应名称依次为工业设计员（技术员）、助理工业设计师（助理工程师）、工业设计师（工程师）、高级工业设计师（高级工程师）、正高级工业设计师（正高级工程师）。
六、该类职称申报条件有什么特点？
（一）破立并举，导向鲜明
工业设计作为偏重应用型、实践性的专业，申报条件的制定注重成果应用导向，坚决破除“四唯”倾向，不将学历、资历、论文、奖项作为评价应用型人才的限制条件，突出技术性、实践性、创新性，树立以设计业绩论英雄、按实际水平定职称的新评价标准。
（二）遵循规律，科学评价
遵循工业设计人才成长规律和不同发展阶段职业特点，建立科学分类、合理多元的评价体系，因地制宜设置专业能力与业绩条件两大类要求，每大类又分别设置若干项具体条件，同时条件设置上更加重视成果转化、个人业绩能力等实际成效，强化责任意识、弘扬科学精神，减少急功近利、浮夸张扬，引导营造潜心研究、追求卓越的制度环境。
（三）服务发展，开放创新
围绕重庆制造业发展及产业结构调整对工业设计人才需求，创新设置“设计成果认可”和“设计转化应用”两方面业绩条件，激发工业设计人才创新创造活力，引导提升关键领域核心技术攻关能力，发挥人才评价“指挥棒”和风向标作用，推动经济高质量发展。
七、工业设计专业职称如何申报？
符合条件的申报人可登陆重庆市专业技术人员服务平台职称申报系统，向重庆市工程技术工业设计专业高级职称评审委员会（组建单位：市经济和信息化委员会）申报评审，具体申报时间及要求可查阅当年评审通知，评委会联系电话：023-63899013。
国务院部门网站
地方政府网站
市政府部门网站
区（县）政府网站
版权所有：重庆市人力资源和社会保障局主办：重庆市人力资源和社会保障局办公室
ICP备案：渝ICP备2023005186号国际联网备案：
渝公网安备 50011202502180号网站标识码：5000000062
咨询服务电话：023-12333对外公开电话：023-63861994
