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某企业是一家从事精密零部件加工的小型企业，2024年失业保险参保缴费月平均人数20人，2024年度总共有4名职工离职停保，其中3人领取了失业保险金；2024年1月至2024年12月均足额缴纳失业保险费，2025年1月为2名2024年12月入职职工办理参保，参保时间为2024年12月，一直未缴纳费用，是否可以享受失业保险稳岗返还？
答：不可以。按照政策规定30人（含）以下的参保企业裁员率不高于参保职工总数20%，且2024年依法参保并足额缴纳失业保险费12个月。该企业裁员率（3/20*100%=15%<20%），裁员率符合条件，但由于其2025年1月办理的2024年12月参保的2名职工2024年12月的失业保险费在我市政策文件出台时间2025年5月9日前（不含2025年5月9日）未足额缴纳，不符合足额缴纳失业保险费12个月条件，因此不满足享受条件。
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