重庆市人力资源和社会保障局办公室
关于开展职业培训领域问题排查整治的通知
渝人社办〔2026〕60号
各区县(自治县)人力社保局,西部科学城重庆高新区政务服务和社会事务中心,万盛经开区人力社保局:
近期,我局结合市委巡视、审计、民呼我为、群众反映等渠道,梳理了职业技能培训领域存在的问题,决定开展职业培训领域问题排查整治。现就排查整治有关事宜通知如下。
一、逐项对照整改
各区县(自治县)人力社保部门要对照职业技能培训领域问题清单(附件3)逐条核查是否已整改、整改措施是否落实到位,对已整改问题重点检查是否存在反弹,对未整改或整改不到位的问题查明原因、明确整改时限和责任部门。清单中相关问题未涉及的区县,要举一反三、自查自纠,排查本区县是否存在同类问题,做到全覆盖、无死角。
二、全面梳理排查
各区县(自治县)人力社保部门既要对照市局印发的问题清单排查整改,也要主动对接本地纪检监察、审计、信访、市场监管等部门,全量归集本区县巡察、审计、12345热线、信访、群众投诉举报以及日常工作排查发现的问题,全量起底排查,建立本区县问题清单,逐一整改,剖析原因,按期销号。
三、有关要求
各区县(自治县)人力社保部门要高度重视此次问题排查整治,明确分管领导和责任科室,对排查发现问题逐一明确整改责任人,做到问题责任不落实不放过、不查清不放过、整改不到位不放过。能立即整改的立行立改,不能立即整改的明确整改措施和完成时限。加强与本区县(自治县)市场监管、公安、民政等部门的沟通协调,建立健全问题处理情况通报、信息共享等工作机制。请各区县(自治县)人力社保部门对照《职业技能培训问题专项整治情况核查表》(附件2)逐项排查填报,将排查整改情况汇总填报《职业培训问题专项整治情况统计表》(附件1),连同本区县问题清单,于2026年6月15日前通过愉快政报送市人力社保局职业能力建设处。
联系人:刘路,张新旭
联系电话:88126802;88126983
附件:1.职业培训问题专项整治情况统计表
2.职业技能培训问题专项整治情况核查表
3.职业技能培训问题清单