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各区县（自治县）人力社保局，两江新区组织人事部、社会保障局，西部科学城重庆高新区政务服务和社会事务中心，万盛经开区人力社保局，局相关处室（单位），各人力资源服务机构：
按照人力资源社会保障部《关于做好2024年度人力资源市场统计工作的通知》《重庆市人力资源和社会保障局关于进一步做好经营性人力资源服务机构行政许可备案及管理工作的通知》要求，为强化全市人力资源服务机构统筹管理，决定开展2024年度人力资源市场统计及公示工作。现就有关事项通知如下：
一、年度统计及公示对象
此次年度统计对象为全市公共人力资源服务机构、2024年12月31日前已获得人力资源服务许可或实施人力资源服务备案的经营性人力资源服务机构（包含市外人力资源服务机构在渝分支机构）（简称统计机构）。年度公示对象为统计机构中除公共人力资源服务机构以外的机构。
二、年度统计及公示内容
此次年度统计内容为机构基础信息、2024年度业务信息。年度公示内容为机构基础信息、机构近两期诚信考核周期诚信信息以及机构自愿公开的2024年度业务信息。
三、机构操作流程
（一）系统登录。各统计机构应及时登录人力资源服务机构管理系统机构端（网址：https://ggfw.rlsbj.cq.gov.cn/cqsbmh/rsrc/ldc-rlzyjg-web-enterprise/rlzyjg/author/login），使用渝快办账号登录系统时，若未注册或已丢失渝快办账号信息，请在重庆市人民政府网站（https://zwykb.cq.gov.cn/frbs/）注册或找回。若登录后无机构信息或“机构业务管理”下的“机构上报任务管理”中未显示2024年度统计任务，请联系注册地区县（自治县）人力社保部门完善信息后再次登录。
（二）信息完善。各统计机构登录系统后，在“机构信息管理”下的“机构信息维护”中完善机构联系人、联系电话、主营业务、经营场所等信息，在“机构人员管理”下的“从业人员管理”中录入机构从业人员信息（不含派遣外包员工以及非经办人力资源服务业务的人员）。如对“机构信息维护”中证照信息等置灰内容存疑，请及时联系注册地区县（自治县）人力社保部门核实修改。
（三）开展年度统计。各统计机构完善相关信息后，于2025年1月1日－1月23日期间，在“机构业务管理”下的“机构上报任务管理”中开展数据填报工作。点击对应2024年度统计任务右侧“导入”按钮，下载报表模板，填写相关数据（按实际业务开展情况如实填写，未开展项目填0，具体指标项及解释见附件1），并导入系统，点击右侧“上报”按钮后，点击下方“提交”按钮完成提交。
（四）进行年度公示。各统计机构完成报表提交后，系统随即会以弹窗形式为须进行年度公示的机构弹出公示框，2025年1月1日－1月23日期间，在公示框内核实近两期诚信考核周期诚信信息，无误后勾选自愿公开的2024年度业务信息字段，点击下方“提交”按钮即可完成年度公示。若对诚信信息存疑，请及时联系注册地区县（自治县）人力社保部门核实。未在系统弹出的公示框内完成年度公示的，须按期在“机构业务管理”下的“年度报告公示”中完成年度公示。
（五）注意事项。完成年度公示后，机构无需再向注册地区县（自治县）人力社保部门提交纸质材料。许可证未加盖年度公示章依然有效，若确需加盖，各区县（自治县）人力社保部门相关科室应当予以盖章。市内人力资源服务机构分支机构相关数据由上级机构一并统计，不需单独操作系统。
四、区县审核
各区县（自治县）人力社保部门应于2025年1月23日前登录人力资源服务机构管理系统管理端对辖区机构年度统计数据开展审核。审核工作应做到工作日随报随审，针对数额较大、同比变化过大等存疑数据，要主动联系机构进行核实，针对有误数据及时上报市人力社保局进行退回并提醒机构按流程重新提交，针对初审无误数据及时审核通过。
五、市级复核
市人力社保局对各区县审核通过数据开展复审，进一步核实或校正数据。针对复审发现的错误数据，市人力社保局将及时退回，各区县（自治县）人力社保部门应就退回数据指导机构按流程重新提交。复核通过的数据，将统一汇总形成报表上报人力资源社会保障部。
六、工作要求
（一）高度重视。人力资源市场年度统计及公示工作是掌握全市产业发展状况、发挥行业监管效能的重要手段。各机构务必高度重视，明确责任，落实专人，于2025年1月23日前完成年度统计及公示工作。未按期如实完成的，将按《重庆市经营性人力资源服务机构“诚信积分制”管理办法》扣除相应诚信积分。
（二）摸清底数。各区县（自治县）人力社保部门要明确责任领导，统筹人力资源管理科室，按时按量完成机构年度统计数据审核工作。为全量掌握全市2024年度人力资源相关培训服务开展情况，请各区县（自治县）人力社保部门明确相关科室，于2025年1月23日前，手动汇总辖区2024年度人力资源相关培训数据（附件2），并发送至邮箱rsjldczhaofei@163.com。
（三）强化组织。各区县（自治县）人力社保部门要认真落实工作要求，强化工作宣传，积极组织辖区机构开展年度统计及公示工作。市人力社保局将根据工作推进情况，适时开展督查，对于工作推进缓慢、数据审核不严的区县，予以通报。
附件：1．人力资源市场统计报表体系
2．培训服务情况统计表
重庆市人力资源和社会保障局办公室
2024年12月27日
（联系人：宁永祺；联系电话：88979829）
（此件公开发布）
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