《重庆市软件和信息服务业“满天星”行动计划（2022—2025年）》印发后，市人力社保局深入贯彻落实全市软件发展战略，大力推动中心城区软件和信息服务业重点企业人才培养集聚，助推加速实现“人气聚起来、楼宇用起来、产业兴起来”，推动“满天星”行动计划走深走实。
重庆仙桃数据谷
人才文章，引字打头。市人力社保局不断夯实政策举措，陆续印发《助力实施软件和信息服务业“满天星”行动计划的若干措施》《2023年“满天星”重点企业人才集聚行动计划》，着力在人才招引上主动作为、深做文章。 近年来，市人力社保局多举措谱好人才招引“前奏曲”。在需求端协同发力，坚持“大数据+铁脚板”相结合，依托数字人社、人社西部数据实验室编制软信人才图谱，打造软信企业和人才数据库；线上开发“渝职聘”智慧平台，今年以来发布软信行业岗位8.1万个，征集就业见习岗位需求1.1万个、引才需求2.3万个。在供给端多向拓展，坚持“综合+专项”“线上+线下”“内培+外引”相结合，今年以来开展“百万人才兴重庆”“大创慧谷、职引未来”等“满天星”专场引才活动54场，引进软信人才7526人，开展“小而精”的招聘对接近120场，促成就业意向1.08万人。 数字化时代的到来开启了数字人才刚需时代。市人力社保局在强化人才培育方面做出了有益探索。 市人力社保局不断加强市区联动协同，搭建人才发展平台，支持渝中区打造软件人力资源服务产业园、九龙坡区筹建重庆软件人才市场、北碚区打造卓越工程师半岛。今年已新建数字领域技能大师工作室10家、高技能人才培训基地11个，规划数字工匠园区、产业学院等9个，建好平面设计、3D数字游戏设计等软信行业市级竞赛集训基地。开展19个软信类职业（工种）培训3.6万人次。培育数字技术工程师2445人，开展软信类职业（工种）评价1万余人次，今年全市共有358名软信领域专业技术人才取得职业技能等级证书，有力推进了技能人才与专业技术人才职业发展贯通。举办首届卓越工程师大赛，软信参赛项目209个，67个项目实现成果落地转化。 不仅如此，市人力社保局还推动重庆邮电大学先后在仙桃数据谷落地工业互联网研究院、工业互联网现代产业学院，目前正在推进打造重庆市软件产业“满天星”行动超级人才工场。截至目前，两院共培养工业化、信息化人才500余名。 人才的精心培育换来的是收获满满。在第二届全国博士后创新创业大赛上，重庆代表团获得新一代信息技术组别1金1铜1优胜奖。在第二届全国技能大赛上，重庆代表团获得5金2银4铜和67个项目优胜奖。围绕“满天星”软信领域，今年全市设立国家级博士后科研站4个，市级博士后科研工作站6个。 做好人才工作，离不开贴心、暖心的服务。市人力社保局为“满天星”等重点领域创业项目量身订制“一企一策”，完善全生命周期、全要素保障服务机制，推动产业创新链、价值链、生态链延展突破。 强化服务保障是“满天星”行动计划的重要一环。围绕软件人才在内的数字经济人才“引、育、留、用、转”等关键环节，市人力社保局为数字经济人才、数字经济企业提供一站式人力资源服务解决方案。目前，重庆设立了北碚、巴南、永川、两江新区4家区县数字经济人才市场，在赛力斯、马上消费等单位设立了13家工作站，并邀请全国近80家单位成立数字经济人才联盟，还举办“2023重庆数字经济人才发展大伽谈”活动，发布《数字经济人才分类及评价规范》《2022中国数字经济人才发展报告》《2022中国数字经济人才急需紧缺目录》等系列重要研究成果。 近年来，市人力社保局陆续发放软信人才服务卡531张，提供金融支持、职称评审等服务392人次。推进创业担保贷款“秒申请、秒审核”机制改革，累计为软信创业项目提供创业担保贷款3164万元。全市48家软信行业市级创业孵化基地孵化软信企业1041家，带动就业1.7万人；培育软信行业创业导师106名，服务创业者4万人次，营造良好的软信行业发展氛围。 市人力社保局相关负责人表示，下一步，将紧扣“满天星”产业发展布局，强化人才培养集聚，持续做大软信人才队伍，持续加大就业创业帮扶，持续拓展数字应用场景，持续提供优质人才服务，真正让人才“引得进、留得住、发展好”。来源：重庆日报
