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渝人社函〔2025〕1289号
同意公开
重庆市人力资源和社会保障局
关于市政协六届三次会议第1341号提案
答复的函
陈忠于委员：
您提出的《关于加大专业人才引进助推重庆生物医药创新研发的提案》（第1341号）收悉。经与市经济信息委、市科技局共同研究办理，现答复如下：
一、关于加强高端人才引进与培养
近年来，市人力社保局坚决贯彻市委、市政府关于人才工作决策部署，大力支持生物医药产业人才队伍建设。一是精准引才提质效。今年以来，认定新重庆引才计划优秀青年专项124人，超额完成120人的目标，其中生物医药产业相关高层次人才43人，从创新创业、生活补助等方面，对符合条件的生物医药产业高层次人才予以激励支持。落实《新重庆人才服务管理办法（试行）》，创新“目录+计分”认定机制确定人才类别。聚焦我市“416”科技创新布局和“33618”现代制造业集群体系建设需要，进一步扩大人才认定行业领域范围。综合重点维度计算分值予以认定人才类别，突出社会认同、企业认可，突出实绩实干，突出科技创新和新质生产力导向，确保各类人才能够根据自身实际贡献获得相应的认可和待遇。二是系统育才强根基。支持我市生物医学机构与市外相关机构互派57名生物医学科研人员参加“重庆市千名科研人员顶岗培养计划”，并按规定给予职称评聘、岗位晋升、考核奖励等倾斜支持。针对生物医药产业发展急需，指导技工院校深化与生物医药企业合作，优化专业布局，推行订单式培育模式，定向输送优秀技能人才。
下一步，我们将持续优化人才政策体系，强化引育联动。推进卓越工程师、“塔基”等人才政策见效落地，构建分类科学、层级清晰、保障坚实的生物医药产业人才政策框架。推动生物医药相关用人单位参加“百万人才兴重庆”系列引才活动。开通高级职称申报绿色通道，支持符合条件的生物医药专家团队便捷申报；鼓励生物医药领域科研机构设立国家级、市级博士后科研工作站，加大博士后人才招收培育力度。
二、关于构建完善的留才机制
近年来，我市持续迭代优化人才服务体系，着力增强生物医药领域人才的获得感与体验感。一是创新平台能级跃升。构建形成了以金凤实验室为引擎，技术创新中心、重点实验室、高能级平台融通发展的创新平台体系，建有市级及以上生物医药领域科技创新平台197个，其中建有国家儿童健康与疾病临床医学研究中心、超声医学国家重点实验室等国家级平台12个，市级临床医学研究中心35个，市级技术创新中心5个。二是服务保障精准升级。加快建设“渝才荟”平台，为符合条件的生物医药产业人才提供知识产权、项目申报等73项优质服务，“渝才荟”上线以来，累计认定生物医药相关人才63人，累计提供服务53人次。三是表彰激励彰显价值。对在技术创新、成果转化等方面作出突出贡献的人才，以市委、市政府名义授予5名生物医药产业相关人才“新重庆杰出人才奖”称号。
下一步，我们将构建更加完善的留才机制。完善“渝才荟”数字化系统，坚持数字赋能，打造“渝才荟·才企通”应用场景，实现人才与企业智能匹配，实现人才服务指尖办理，快审快享，人才专员线上解答。
三、关于打造创新生态系统
近年来，我市聚焦生物医药产业高质量发展，持续搭建人才交流合作平台，着力构建开放协同、活力迸发的创新生态。一是建强产业承载平台。支持巴南区建设“重庆生物医药人才创新创业服务港”，为海内外生物医药产业优秀人才创新创业提供启动、孵化、试验、转化、赋能“五端合一”的全周期创新创业服务。二是深化交流合作赋能。支持渝中区联合重庆医科大学高质量举办重庆国际人才交流大会专场活动—智慧医学人才发展大会暨重庆医科大学国际青年学者研讨会，组建智慧医学全周期服务金牌陪跑团，多维度精准护航人才发展。
下一步，我们将加速创新生态迭代升级。规划构建精准医疗、智慧检验等创新综合体5个以上，支持智慧医疗装备创新产品研发，在市级生物医药重大专项单设创新医疗器械研发方向。面向市内外征集高端医疗装备创新需求，探索组织实施智慧医疗装备创新产品“揭榜挂帅”项目。持续办好国际人才交流大会，中国产业对接活动一人才高质量发展专题对接活动、专精特新中小企业大会等系列活动，搭建医药相关领域人才互动平台，推动海内外生物医药领域创新资源深度融合，协同发展。
此复函已经市人力社保局谢礼国局长审签。对以上答复您有什么意见，请填写在回执上寄给我们，以便进一步改进工作。
联 系 人：喻海霞
联系电话：86867813
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抄送：市政府办公厅，市政协提案委。 |
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